2023 年业绩总体承压，在不利外部挑战下实现平稳发展

事件：公司发布2023 年年度报告，2023 年公司实现营业收入22.8亿元，同比下降20.4%，剔除同期5.87 亿元公共卫生防控类业务后，核心业务收入略高于同期。2023 年公司实现归母净利润4.1 亿元，同比下降32.4%。分季度看，2023 年，Q1-Q4 分别实现营收6.9、5.8、5.6、4.5 亿元，归母净利润1.4、1.4、0.8、0.5 亿元。公司毛利率50.6%，同比提升了2.5%；净利率18.1%，同比降低3.3%。净利率下降主要系营业收入同比下降，费用持续投入所致。

药房自动化、血/浆站场景业务等核心业务表现突出分板块看，生命科学板块在2023 年实现收入10.3 亿元，同比下降17%，剔除同期公共卫生防控类业务后，核心业务收入下降6%。以自动化样本管理、生物培养、离心制备等为代表的新品类加速放量，成为生命科学板块新的增长点，有力应对了行业波动带来的不利影响。创新医疗板块在2023 年实现收入12.4 亿元，同比下降23%，剔除同期公共卫生防控类业务后，核心业务收入同比增长6%。新拓展的用药自动化场景方案保持高速增长，血/浆站场景用户需求呈复苏态势，医疗创新板块持续发展动力充足。

国内需求逐步复苏，国际业务表现出强韧性

2023 年，公司国内市场实现收入14.9 亿元，同比下降26%，剔除同期公共卫生防控类业务后，核心业务同比增长4%。随着行业整顿对医院招投标活动的影响逐渐消退，国内市场有望加速发展。国内市场围绕组织变革和数字化转型加大投入，增强直面用户能力。2023年，公司海外市场实现收入7.8 亿元，同比下降6%，其中项目类业务增速受国际局势影响有所下滑，经销类业务持续增长，未来将基于用户交互加强本土化方案创新，加速商机的转化落地。公司在海外市场聚焦国际化转型和产品方案升级，进一步强化市场竞争力。基于覆盖800 多家经销商、150 多个国家和地区的市场网络布局，公司重点加强当地化布局，已形成以尼日利亚、英国、阿联酋、新加坡等地为中心的用户体验培训中心体系和荷兰、美国等仓储物流中心体系，深化英国当地化模式并向全球复制，快速把握和响应当地化用户需求。

公司发布股权激励计划，高增长目标彰显公司信心2024 年限制性股票激励计划（草案）拟授予的限制性股票数量342 万股，占本激励计划草案公告时公司股本总额31,795 万股的1.076%。其中，首次授予292 万股，预留50 万股，授予价格(含预留授予)为15.41 元/股。本激励计划首次授予的激励对象总人数为262人，占公司2023 年底员工总数2636 人的9.94%。股权激励目标为：

以2023 年营收为基数，2024-2026 年公司营收增长率触发值不低于15%、32%、52%，公司营收增长率目标值不低于30%、69%、120%。设置较高增速目标，彰显公司对自身未来发展的信心。

盈利预测与估值：

我们预计公司2024-2026 年归母净利润为5.1/6.4/8.1 亿元，EPS分别为1.61/2.00/2.54 元， 当前股价对应PE 分别为18.05/14.48/11.43 倍。给予“买入”评级。

风险提示：

业务拓展不及预期风险；市场竞争加剧风险；海外地缘政治风险；产品研发不及预期风险。