上证报中国证券网讯 4月1日晚，锦江酒店(600754.SH)发布2024年年报，全年实现营业收入140.63亿元，同比下降4.00%;归属于上市公司股东的净利润9.11亿元，同比下降9.06%;有限服务型酒店分部息税折旧摊销前的利润约27.93亿元，比上年同期增长1.21%。年报中核心经营指标的下降显示公司经营承压，但通过资产处置和成本控制以及组织架构的改革，向管理要效率，对冲经营压力。

从境内、境外的运营情况来看，国内酒店业务，2024年全年实现收入95.65亿元，同比下降5.34%，占全部酒店业务的比重为69.20%，是营收的主要贡献来源。而海外酒店业务，2024年全年实现收入为42.56亿元，同比微降0.9%。

从酒店业指标来看，2024年，境内有限服务型酒店的RevPAR(每间可供出租客房提供的每日平均客房收入)为157.47元，同比下降5.78%;平均房价240.67元，同比下降4.44%;出租率65.43%，同比减少0.93个百分点，需求韧性依旧。

聚焦优势资源，做强中高端品牌矩阵

2024年，锦江酒店顺应消费趋势，在原有全品类矩阵的基础之上，其全服务型酒店业务发挥协同优势，以国际化视野，提升品牌的竞争力及酒店管理能力。而有限服务型酒店业务首次发布了全新“12+3+1”品牌战略，计划在2028年前打造12个成熟品牌保持规模增长，维持领先的酒店规模优势，并培育极具市场竞争力的3个核心中高端品牌，注重品质及消费者体验;同步扶持1条度假赛道，打造度假产业集群。旗下锦江酒店(中国区)特别成立度假公寓事业部，通过跳脱传统品牌思维模式，依托产业链协同布局，创新打造锦江特色产品。

从产品结构来看，截至2024年末，锦江酒店旗下门店开店数量达13,416家，全年新增开业酒店1,515家。目前，锦江酒店旗下已开业门店的60.76%为中档及以上酒店，中高端酒店比重的提升已成为公司市场发展的主导力量。

根据年报披露，锦江酒店拟每10股派发现金红利3.80元(含税)。值得注意的是，此次利润分配计划加上其年中已派发现金红利，预计2024年度共派发现金红利5.33亿元(含税)，占年度归母净利润的比例为58.54%。

调整优化组织架构，助力企业高效运营

据了解，锦江酒店(中国区)正在推进新一轮深化改革。在组织架构上，锦江酒店以“做精总部、做强区域、做实省区”为核心的改革逻辑，进行着组织扁平化调整，将锦江酒店(中国区)原有“7大中心层级-37个部门”调整为“13个部门-2个业务单元”，将区域单元撤并为6个，并实行属地化管理，提高市场响应速度。

同时，锦江酒店总部将赋能区域公司更多营销及运营管理的决策权，建立快速反馈机制，有利于管理效率的提升，加强了市场竞争力。在区域层面，每个区域形成自主经营单元，均配备完整的管理职能，确保从开发、筹建到运营的全流程闭环。

锦江酒店表示，此次架构调整总体导向，是为了增强公司在属地化经营、市场响应和盈利能力上的优势，通过做精总部、推动区域经营模式升级以及增强一线经营自主权，以提高组织敏捷度，提高决策效率和质量，提升组织整体战斗力。展望2025年，锦江酒店表示，计划2025年新增签约酒店2,000家，新增开业酒店1,300家。